Die Evangelische Stiftung Lichtenstern unterstützt mit über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Stadt- und Landkreis Heilbronn sowie im Hohenlohekreis insgesamt mehr als 1.000 Menschen mit geistiger Behinderung und deren Familien. Das Angebot deckt alle Lebensphasen ab: von der Frühförderung über Kindergarten, Schule, Ausbildung und Beruf bis hin zu Wohn- und Freizeitangeboten sowie der Seniorenbetreuung. Eine Ganztagesgrundschule ergänzt das Leistungsangebot der Stiftung
Für das Team der Fördergruppe an unserem Friedrichshof in Obersulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft oder Erzieher (w/m/d) als Teamkoordination
Kennziffer: 724
in Voll- oder Teilzeit (80-100%)
unbefristet
am Standort Obersulm-Eichelberg
Ihre Aufgaben
- Sie tragen gerne Verantwortung und sind erste Ansprechpartner/in für ihr Team
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit der Einrichtungsleitung zusammen
- Sie betreuen Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf, erarbeiten individuelle Förder- und Betreuungspläne und setzen diese in der Praxis um
- Sie entwickeln und schaffen Möglichkeiten für unsere Klient/innen zum Entdecken und Begreifen
- Sie bieten eine Tagesstruktur mit vielfältigen Einzel- und Gruppenaktivitäten und Beschäftigung an
- Sie dokumentieren die erbrachte Leistung und unterstützen die Erstellung von Entwicklungsberichten
- Sie unterstützen bei Bedarf unser Team im Wohnbereich
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger/in, Pflegefachkraft oder Erzieher/in
- Sie sind motiviert und haben Freude an der Begleitung von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf
- Sie bringen Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude mit
- Sie zeichnet Ihre Flexibilität, Eigenverantwortung und Selbstorganisation aus
Unser Angebot
- Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
- Einen vielseitigen Arbeitsbereich der Sinn stiftet und Kompetenzen fördert
- 39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 3 Tage Schichturlaub und + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
- Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen, Zuschuss ÖPNV-Ticket sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Fahrrad-Finanzierung, Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten, uvm.
- Shuttlebus für Mitarbeitende ab dem Bahnhof Obersulm-Willsbach zu den Arbeitsorten in Löwenstein und Obersulm-Eichelberg sowie retour.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Roswitha Hofmann, Tel. 07130/21-624 gerne zur Verfügung.
