Die Evangelische Stiftung Lichtenstern unterstützt mit über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Stadt- und Landkreis Heilbronn sowie im Hohenlohekreis insgesamt mehr als 1.000 Menschen mit geistiger Behinderung und deren Familien. Das Angebot deckt alle Lebensphasen ab: von der Frühförderung über Kindergarten, Schule, Ausbildung und Beruf bis hin zu Wohn- und Freizeitangeboten sowie der Seniorenbetreuung. Eine Ganztagesgrundschule ergänzt das Leistungsangebot der Stiftung.
Starten Sie jetzt Ihr neues Berufsleben, in unserem gemeindeintegrierten Haus in Obersulm-Willsbach als
Unterstützungskraft (w/m/d) im Kinder- und Jugendwohnangebot
Kennziffer: 785
in Teilzeit (bis zu 80%)
unbefristet
am Standort Obersulm-Willsbach
Ihre Aufgaben
- Begleitung von jungen Menschen mit Verhaltensauffälligkeiten und geistigen Behinderungen in allen Belangen des täglichen Lebens
- Unterstützung der Fachkräfte bei der Umsetzung individueller Teilhabepläne
- Angebot einer verlässlichen Tagesstruktur und Aufbau stabiler Beziehungen zu den jungen Menschen
- Gestaltung von Freizeitangeboten gemeinsam mit den jungen Menschen
- Dokumentation der erbrachten Leistungen und Erstellung von Berichten
- Übernahme pädagogischer, hauswirtschaftlicher und pflegerischer Tätigkeiten
- Arbeit im Schichtdienst, einschließlich Nachtbereitschaft und Wochenenddienst
Das bringen Sie mit
- Offenheit für die Arbeit mit jungen Menschen mit Unterstützungsbedarf
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und/oder Menschen mit Unterstützungsbedarf
- Klarheit im Verhalten und Fähigkeit zur Umsetzung erzieherischer Maßnahmen
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Teamorientierung
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Darauf können Sie sich freuen
- Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
- Einen vielseitigen Arbeitsbereich der Sinn stiftet und Kompetenzen fördert
- 39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 3 Tage Schichturlaub und + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
- Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen, Zuschuss ÖPNV-Ticket sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten, uvm.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Helmut Pietsch 07941–64639760 gerne zur Verfügung.
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