Die Evangelische Stiftung Lichtenstern unterstützt mit rund 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Stadt- und Landkreis Heilbronn sowie im Hohenlohekreis insgesamt mehr als 1.000 Menschen mit geistiger Behinderung und deren Familien. Das Angebot deckt alle Lebensphasen ab: von der Frühförderung über Kindergarten, Schule, Ausbildung und Beruf bis hin zu Wohn- und Freizeitangeboten sowie der Seniorenbetreuung. Eine Ganztagesgrundschule ergänzt das Leistungsangebot der Stiftung.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser längerfristig intensiv betreutes Wohnen (LibW) im Haus im Park einen engagierten und motivierten
Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Erzieher oder Gesundheits- u. Krankenpfleger (w/m/d)
Kennziffer: 514
in Vollzeit- oder Teilzeit (85-100%)
unbefristet
am Standort Obersulm-Eichelberg
Ihre Aufgaben
- Sie betreuen Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf und besonders herausfordernden Verhaltensweisen in einem Team mit besonderer Personalausstattung
- Sie gestalten und verantworten die Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung und arbeiten mit unterschiedlichen Partnern zusammen
- Sie dokumentieren die erbrachten Leistungen und unterstützen die Verfassung von Entwicklungsberichten
- Sie bieten eine Tagesstruktur mit vielfältigen Aktivitäten und Möglichkeiten für unsere Klient*innen
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Fachkraftausbildung, z. B. zum Heilerziehungspfleger/in, Altenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann, Erzieher/in (w/m/d) oder Gesundheits- u. Krankenpfleger/in bzw. eine andere gleichwertige pädagogische Ausbildung
- Sie sind motiviert und haben Freude an der Begleitung von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf
- Sie zeichnet Ihre Flexibilität, Eigenverantwortung und Selbstorganisation aus
- Sie besitzen eine hohe Kommunikationsfähigkeit und arbeiten verantwortungsvoll sowie zuverlässig
Unser Angebot
- Einen interessanten, sinnhaften und verantwortungsvollen Arbeitsbereich in einem starken Team
- Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit Unterstützungsbedarf
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- 39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
- Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Fahrrad-Finanzierung, Anlassbezogene Prämien, attraktive Mitarbeiterangebote uvm.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Tina Ortolani, Tel.: 07130 21-621gerne z ur Verfügung.
