Die Evangelische Stiftung Lichtenstern unterstützt mit rund 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Stadt- und Landkreis Heilbronn sowie im Hohenlohekreis insgesamt mehr als 1.000 Menschen mit geistiger Behinderung und deren Familien. Das Angebot deckt alle Lebensphasen ab: von der Frühförderung über Kindergarten, Schule, Ausbildung und Beruf bis hin zu Wohn- und Freizeitangeboten sowie der Seniorenbetreuung. Eine Ganztagesgrundschule ergänzt das Leistungsangebot der Stiftung.
Koordiniere und verstärke unser Team, im Bereich Wohnen unserer Einrichtung Ziegeleipark in Heilbronn, als
Heilerziehungspfleger, Erzieher, Pflegefachkraft (w/m/d) oder mit einer gleichwertigen Ausbildung als Teamkoordination
Kennziffer: 636
in Voll- oder Teilzeit (80-100%)
unbefristeter Arbeitsvertrag
am Standort Heilbronn
Ihre Aufgaben
- Sie tragen gerne Verantwortung und sind erste Ansprechpartner*in für ihr Team
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit der Einrichtungsleitung zusammen
- Sie betreuen Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf, erarbeiten individuelle Förder- und Betreuungspläne und setzen diese in der Praxis um
- Sie entwickeln und schaffen Möglichkeiten für unsere Klient*innen zum Entdecken und Begreifen
- Sie organisieren eine Tagesstruktur mit vielfältigen Einzel- und Gruppenaktivitäten und Beschäftigung an
- Sie dokumentieren die erbrachte Leistung und unterstützen die Erstellung von Entwicklungsberichten
Das bringen Sie mit
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger/in oder gleichwertige Qualifikation
- Sie sind motiviert und haben Freude an der Begleitung von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf
- Sie bringen Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude mit
- Sie zeichnet Ihre Flexibilität, Eigenverantwortung und Selbstorganisation aus
Darauf können Sie sich freuen
- Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
- Einen Arbeitsbereich der Interesse weckt, Sinn stiftet und das Verantwortungsbewusstsein stärkt
- 39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Fahrrad-Finanzierung, Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten uvm.
- Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Eichhorn Tel.: 0151 11431405 gerne zur Verfügung.
