Die Evangelische Stiftung Lichtenstern unterstützt mit rund 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Stadt- und Landkreis Heilbronn sowie im Hohenlohekreis insgesamt mehr als 1.000 Menschen mit geistiger Behinderung und deren Familien. Das Angebot deckt alle Lebensphasen ab: von der Frühförderung über Kindergarten, Schule, Ausbildung und Beruf bis hin zu Wohn- und Freizeitangeboten sowie der Seniorenbetreuung. Eine Ganztagesgrundschule ergänzt das Leistungsangebot der Stiftung.
Für unser Team des längerfristig intensiv betreuten Wohnens (LibW) im Haus im Park suchen wir zunächst als Krankheitsvertretung und anschließender Übernahme der Teamkoordination einen
Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Erzieher oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)
Kennziffer: 663
in Vollzeit 100%
unbefristet
am Standort Obersulm-Eichelberg
Ihre Aufgaben
- Sie tragen gerne Verantwortung und sind erste Ansprechpartner*in für ihr Team
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit der Einrichtungsleitung zusammen
- Sie betreuen Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf mit besonders herausfordernden Verhaltensweisen, erarbeiten individuelle Förder- und Betreuungspläne und setzen diese in der Praxis um
- Sie bieten eine Tagesstruktur mit vielfältigen Einzel- und Gruppenaktivitäten und Beschäftigung an
- Sie dokumentieren die erbrachte Leistung und unterstützen die Erstellung von Entwicklungsberichten
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger/in oder eine gleichwertige pädagogische Qualifikation
- Sie sind motiviert und haben Freude an der Begleitung von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf
- Sie bringen Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude mit
- Sie zeichnet Ihre Flexibilität, Eigenverantwortung und Selbstorganisation aus
Unser Angebot
- Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
- Einen Arbeitsbereich der Interesse weckt, Sinn stiftet und das Verantwortungsbewusstsein stärkt
- 39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub, + bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Fahrrad-Finanzierung, Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten uvm.
- Faire Vergütung nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Shuttlebus für Mitarbeitende ab dem Bahnhof Obersulm-Willsbach zu den Arbeitsorten in Löwenstein und Obersulm-Eichelberg sowie retour
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Tina Ortolani, Tel. 07130/21-621 gerne zur Verfügung.
